岗位职责:

1、具备敏捷测试思维，负责组织项目和日常版本迭代的测试工作;

2、参与需求评审，快速了解需求并提出改善意见根据项目节奏制定合理的测试策略、测试计划和测试方法;

3、保证系统新项目功能和性能测试的同时，根据实际情况选择合适的自动化测试工具或框架，对稳定功能进行自动化，提升回归测试的效率和质量。

任职要求:

1、全日制统招本科及以上学历；计算机相关专业；

2、有一定数据库和Linux基础

3、熟悉测试过程或黑盒测试方法，可根据软件需求编写测试用例和执行测试工作;

4、熟练使用一种以上性能测试工具，能够分析性能测试数据、分解测试步骤、找到系统性能瓶颈;

5、熟练使用一种以上抓包工具、接口测试工具；

6、熟悉tcp/ip、HTTP协议；

7、有较强的逻辑分析能力和学习能力，工作责任心强，细致有耐心；

岗位职责：

1、负责所属项目的客户对接，进行需求调研、需求分析、方案设计

2、收集客户需求，提出合理的产品设计方案，为研发团队提供支持，并推动产品落地

3、负责产品原型业务流程设计、原型功能点设计、原型核心界面设计、产品版本功能规划；

4、负责区域需求团队管理工作；

任职资格：

1、全日制统招本科及以上学历,计算机相关专业毕业，5年以上需求分析，产品设计工作经验；

2. 具备较强的沟通与理解能力：对客户，能迅速理解客户需求，通过沟通能有效的控制需求；对项目团队，能理解团队成员反馈的问题，清晰传达需求和设计方案；

3. 具备较强的分析与设计能力：能准确分析、识别客户的核心需求，并给出完整、准确、合理，且可行的设计方案；熟练掌握脑图软件（如Xmind、MindManager等）、流程绘制工具（Visio、drawio、亿图等）等常用设计工具；熟练使用Axure，具备输出高保真原型能力；

4. 具备较强的写作能力：熟练使用Word等常用文档编辑工具，能完整、准确、清晰、规范的输出执行过程中所需文档；

5. 具备较强的学习能力：针对不熟悉的业务领域、专业知识及流行的相关技术，具备较强的学习及专研能力；

6. 具有良好的团队协作意识及荣誉感：能积极主动的帮助团队中其他成员，视情况主动分担项目执行压力，具备较强的集体荣誉感及责任感；

7. 具备较强的汇报能力：熟练使用PowerPoint等常用汇报工具，通过提炼、分析、总结，能完整、清晰、准确的进行汇报，具备一定的演讲能力；

8. 了解一定的开发知识：熟悉面向对象的核心思想、数据库相关知识，能通过开发输出的表结构设计、UML等开发文档，辨别开发理解与需求和设计是否存在偏差，及时沟通、调整；视情况，针对部分较复杂的开发实现路径，调整实现方案，降低开发成本及项目风险；

9、具备较强的管理能力：有熟练的团队管理经验，能快速识别项目执行风险和难点，帮助执行团队；能发现团队中的问题，通过制定相关规范或工具，帮助改善或提高团队问题；能够及时优化团队中不合格的成员，引进人才，完成需求分析的团队建设。

岗位职责:

1、负责项目全生命周期管理和项目执行团队管理工作，组织项目资源对项目目标达成负责；

2、负责项目计划拟制、实施跟进、监督调整，通过协调沟通推动项目需求落地和问题解决；

3、组织项目在项目实施过和的关键里程碑及时进行回顾和总结，有效管控项目交付质量；

4、协助产品经理完成项目交付成果产品化和标准化；

5、负责项目方案、项目汇报文档等项目相关文档编制工作；

6、巩固客户关系，提高客户满意度；

6、负责上级交办的其他相关事项工作。

任职资格：

1、全日制统招本科或以上学历，计算机相关专业，5年以上项目交付管理经验；

2、熟悉软件开发项目管理专业知识，能够熟练运行相关项目管理辅助工具，具有硬件及软件开发实施的背景和物联网从业背景优先；

3、具备组织和分配项目工作任务的能力，跟踪项目任务执行情况，处理问题时善于寻找解决方案，能够正确、迅速地做出选择；

4、具有团队合作精神，良好的语言表达与沟通能力；

5、能适应加班，有较强抗压能力和执行能力；

6、电力行业经验者优先，PMP证书/信息系统项目管理师证书等优先；

7、有千万级网元物联网平台项目管理经验者、千万级系统开发项目经验者优先。